• 一般企業法務等

  2025.04.16

  経営判断としての身代金支払い

  執筆者：弁護士　松浦駿 　近年、企業を標的としたランサムウェア攻撃が深刻化しており、攻撃方法・範囲の拡大により、甚大かつ大規模な被害が発生しています 。　ランサムウェア攻撃を受けた経営陣は、「攻撃者に身代金を支払うべきか否か」について限られ

• 人事労務

  2025.04.09

  ジョブ型人事のこれから

  執筆者：弁護士　吉田幸祐 　政府は、令和6年8月28日、「ジョブ型人事指針」（以下、「本ガイドライン」といいます。）を公表し、個々の企業の実態に応じたジョブ型人事の導入を積極的に推進しています。　また、同年4 月には、労働条件に関するルール

• 人事労務

  2025.03.21

  職種限定合意と配置転換権に関する最高裁判決の影響と実務対応

  執筆者：弁護士　柏田剛介 　働き方改革や雇用の多様化に伴い職種限定社員の採用も今後増えていくと考えられますが、令和6 年4 月26 日、配置転換権について実務に重要な影響を与える最高裁判決（本判決）が出されました。本稿では、本判決の意義と実

• 企業経営・販売・広告

  2025.03.10

  生成AIとパブリシティ権

  執筆者：弁護士　堀田明希 １　生成AIがタレントを生み出す 　2023 年10 月、株式会社パルコが展開した「PARCOHappy Holidays」の広告が大きな話題を呼びました。同広告では、金髪の女性二人が画面中央に立ち、花をモチーフに

• 知的財産

  2025.03.06

  ひこにゃん商標無償化がもたらす可能性

  弁護士：吉田幸祐 　2024年10月より、彦根市の公式キャラクター「ひこにゃん」の商標使用料が正式に無償化されました。 　ひこにゃんは、2007年の「彦根城築城400年祭」を盛り上げる公式キャラクターとして2006年に誕生しました。　愛らし

• 一般企業法務等

  2025.02.17

  商習慣の見直しを迫る下請法の規制強化

  執筆者：弁護士　オドノバン ショーン塁 　下請法（下請代金支払遅延等防止法）の規制を強化する流れが強まっています。2024 年11 月1 日からは、手形による代金支払に関する基準が見直され、手形の交付から支払までの期間が短くなりました。これ

• 人事労務

  2025.02.10

  事業場外みなし労働時間制

  執筆者：弁護士　柏田剛介 1　皆さんは、事業場外みなし労働時間制（以下では「みなし労働時間制」といいます。）をご存じでしょうか？みなし労働時間制とは、事業場の外で業務に従事する従業員（例：取材記者やいわゆる外回りの営業社員等）の労働時間につ

• 知的財産

  2025.02.03

  AIを使って作った作品は、著作権で保護されるか？
  米著作権局レポート第2弾発表

  執筆者：弁護士・弁理士　田中雅敏 １．AIを使って生成された作品の「著作物性」を考える意味 　AIを使ってデザインや音楽を作成することは、現在では一般的な手法となってきています。これに伴い、これらのAIを使って作った「作品」に対して、著作権

• 国際ビジネス

  2025.01.29

  【中国】企業内部調査における従業員個人情報調査の限界

  執筆者：弁護士　森　進吾　　　　フォーリンアト―二―　张　靖婧　　　　フォーリンアト―二―　夏　惜墨 　 　中国「個人情報保護法」の正式施行に伴い、不正が疑われる際の社内調査における従業員の個人情報の取扱いと、コンプライアンス上の問題はさら

• 一般企業法務等

  2025.01.20

  育成就労制度について

  執筆者：弁護士　鈴木萌 　技能実習生を受け入れている企業は多いと思いますが、技能実習制度については、今後見直しが予定されています。今回は、制度の見直しのうち、育成就労制度の導入について、簡単に紹介したいと思います。 1　変更の背景・経緯